株式会社ハートフル 様

株式会社ハートフル様の主な事業について簡単にお教えください。

深水 様：
私たちは、愛知県にて訪問型の介護と看護サービスの提供と、医療特化型の老人ホームである「ハートフル松原」の運営をおこなっています。それぞれ、医療的な処置が必要な方々にも対応できる高度な技術力を持つスタッフの所属が特徴です。 介護や看護の世界は、仕事が辛く給与も低いというイメージがあります。また、女性が多い現場なので、子育てなどで働く時間が限られることも少なくありません。私たちはそんな状況を脱却したいと考え、通常の有給休暇とは別に育児のための有給を設けるなど、女性でもフルタイムの正社員として働けるような仕組みを作り、業界標準よりも高い給与体系を実現しています。

ミカタを知った経緯についてお教えください。

深水 様：
ハートフルは、2019年10月に設立しました。それからしばらくは会社を軌道に乗せるために奔走していました。ただ、私は税務や経営に関してはほとんどわからなかったので、なんとかしなければとは思いつつも、目の前の忙しさからついつい後回しにしていたんです。そのため、初回の確定申告は白色申告にせざるをえませんでした。
そして、最初の決算が目前に迫った2020年9月になって、さすがにこのままでは危険だと感じ、信頼できる経営者の方に相談しました。そして紹介されたのがミカタさんでした。

ミカタに顧問契約を依頼するに至った理由をお教えください。

深水 様：
やはり信頼できる方からの紹介というのが一番です。その方は、大きな規模で経営をされていて、以前よりミカタさんと顧問契約を結んでいらっしゃいます。その方が大丈夫とおっしゃるのなら大丈夫だろうと。それに、税務だけではなく経営についても相談ができると伺っていたので、いろいろなアドバイスが欲しかった私としては、願ったり叶ったりだと感じました。

ミカタが提供したサービスの効果についてお教えください。

深水 様：
税務や会計に関する処理を完全にお任せしているおかげで、私は経営と現場の運営に専念できています。そして、何より嬉しいのが経営の悩みについて相談できる方がいることです。会社を経営していると、どこの誰に相談すればいいのかわからないことがたくさんあります。そんな時は、まずは担当の秋田さんに相談します。そうすれば、必要な情報を教えていただけたり、適切な相談先を紹介してくださったりしてもらえます。それが、とても心強いんです。

税務会計以外で印象に残ったミカタのサポートはありますか？

深水 様：
特に助かったと感じているのが、資金調達のご協力をいただいたことです。
ハートフルは設立直後にコロナ禍が訪れました。コロナ禍の時期はさまざまな補助金や助成金がありましたが、それらのほとんどは前年実績が必要なので、私たちは申請ができませんでした。金融機関に相談しても、あのような状況だったからか、実績のない企業にはなかなか貸してもらえません。事業そのものは順調で2〜3年のうちに黒字化も目指せると手応えを感じていましたが、人件費の支払いなどを考えると、ある程度の資金調達は必要な状況でした。
そんなおり、ミカタの秋田さんから前年実績がなくても借入ができる制度（独立行政法人福祉医療機構 - WAM NET、医療福祉団体向け貸付）の情報をいただき、そこで急いで申請をしたところ、大型融資の借入が実現できました。ちなみに、その時期の私は本業で手がいっぱいだったので、書類の作成もほぼすべて秋田さんにお願いしました。もし、他の手段で情報を得ていたとしても、秋田さんがいなかったら、大型融資の実現は、できていなかったと思います。

従業員のみなさまに対するミカタのサポートについてお教えください。

深水 様：
秋田さんからは、従業員に対する福利厚生に関してもアドバイスをいただいています。
ハートフルの従業員は比較的若い方が多いのですが、ほとんどが生命保険に入っていませんでしたが、社員に安心して長く働いてもらうには、いざという時の備えが必要です。そこで秋田さんにご協力いただいて、正社員は生命保険の加入を会社で加入するようにしています。これは福利厚生としておこなっているので、保険料は会社払いとなっています。
また、実際に今回コロナウィルスに感染した職員もいましたが、保険加入していたおかげで、お見舞金として渡すことができ、症状が重く長いお休みされる方でもおかげで給料保障ができました。