仕事を知る

WORKS

MIKATAグループでは、2つのキャリアパスを軸に、多様な職種が連携し合いながらクライアントの課題解決に挑んでいます。あなたの情熱と専門性を最大限に発揮し、共に未来を切り拓くための「仕事」を詳しくご紹介します。

ミカタの主なキャリアパス

ミカタグループでは、個人の志向や経験に合わせて選べる「専門コンサルタント」と「経営コンサルタント(顧問型業務)」という2つの大きなキャリアパスをご用意しています。

職種紹介

専門コンサルタント

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事業承継コンサルタント

自社株の評価・対策、組織再編、経営ノウハウの引き継ぎなど、事業と一族の永続的な繁栄をサポートします。

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金融コンサルタント

生命保険やオペレーティングリース、小口不動産などの多様な金融商品を最適に活用し、課税の繰り延べや、企業・オーナー個人のキャッシュフロー(手取り)の最大化を提案します。

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M&Aコンサルタント

後継者不在の解決や、企業のさらなる成長戦略の実現に向け、最適なM&Aのスキーム構築から実行までを一貫して支援します。

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相続コンサルタント

経営者個人の資産防衛や、将来「争族」にならないための相続税対策、遺言書の作成支援など、ご家族の想いと調和に寄り添ったきめ細やかなサポートを行います。

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経営コンサルタント(顧問型業務)

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財務コンサルタント

月次決算や財務諸表の作成等のベース実務に加え、独自の「ミカタカルテ」を用いた決算2ヶ月前の「ビジネス&ライフ検討会」等を通じて、経営の未来に向けた戦略的な提案を行う、経営者の最も身近な相談役です。

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労務コンサルタント

就業規則の整備や助成金申請、給与計算など、企業を「人」の側面から守ります。経営者と従業員が共に幸せになるための、働きやすい環境づくりを支援します。

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その他

人事・総務・経理・情シスなど会社組織の基盤を強固にし、第一線で活躍するコンサルタントが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援する重要なポジションです。DX推進やマーケティング、採用活動、社内環境の整備など、ミカタグループ全体の成長をバックオフィスから牽引します。

人事

採用活動や教育体制の構築、評価制度の運用などを通じて、ミカタグループの成長を支える「人財」の獲得と育成を担います。

総務

社内環境の整備や独自の「5S」の徹底など、全社員が快適かつ効率的に働けるための強固な組織基盤をつくります。

経理財務

グループ全体の日常的な経理業務から財務戦略のサポートまで、経営の意思決定を数字の面から支える重要なポジションです。

情報システム

社内ネットワークの構築・保守やセキュリティ管理を行い、全国32拠点が円滑に連携できるITインフラを守ります。

DX

最新テクノロジーの導入や社内プロセスのデジタル化を推進し、全社の業務効率化と生産性向上を牽引します。

デジタルマーケティング

オウンドメディアの運営やWeb施策を通じて、ミカタグループの魅力や専門的なノウハウを全国の経営者へ広く届けます。

圧倒的な成長と、経営者の「味方」になるやりがいを。

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